服務(wù)外包從業(yè)人員今后三年尚有16萬缺口
欄目：協(xié)會新聞 發(fā)布時間：2007-08-14
本市開發(fā)區(qū)出臺優(yōu)惠政策 符合規(guī)定企業(yè)引進實習(xí)大學(xué)生給補貼
根據(jù)《天津市促進服務(wù)外包發(fā)展若干意見》的要求，到2010年，本市服務(wù)外包業(yè)務(wù)總額、出口額將在2005年的基礎(chǔ)上實現(xiàn)翻兩番，服務(wù)外包從業(yè)人員將達到16萬人，引進和培育年營業(yè)額超過10億元的大型骨干企業(yè)3至5家、超億元的企業(yè)50家。有關(guān)人士指出，開發(fā)區(qū)大力扶植服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)發(fā)展，將為推動大學(xué)生就業(yè)、吸引高端人才開辟嶄新途徑。
為促進服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)發(fā)展，開發(fā)區(qū)勞動局出臺了系列相關(guān)政策，相關(guān)企業(yè)培訓(xùn)、引進高端人才將享受優(yōu)惠。面對全球產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的機遇所帶來的巨大市場份額，服務(wù)外包人才的瓶頸問題始終是制約我國進入更廣闊服務(wù)外包市場的障礙。日前，開發(fā)區(qū)與商務(wù)部“千百十工程”工作小組簽署“中國服務(wù)外包天津培訓(xùn)中心”意向書，預(yù)計每年培訓(xùn)符合企業(yè)要求的服務(wù)外包人才1萬人-2萬人，力爭到2010年使天津開發(fā)區(qū)從事服務(wù)外包的人員達到5萬人-6萬人。即便如此，外包服務(wù)仍存在巨大的人才缺口?！安皇钦f對口專業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生就能找到相應(yīng)的工作，因為世界500強企業(yè)對人才的要求有著企業(yè)自身的側(cè)重。剛畢業(yè)的大學(xué)生，在大學(xué)里學(xué)的都是一些概念性的原理，許多老師根本沒有從事過軟件設(shè)計與開發(fā)的實際工作，何況剛畢業(yè)的大學(xué)生。所以說外包服務(wù)人才，離不開相應(yīng)的培訓(xùn)?！遍_發(fā)區(qū)服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)園的合作方、大連軟件園副總裁田豐堅信職業(yè)化培訓(xùn)的重要性。
開發(fā)區(qū)鼓勵境內(nèi)外培訓(xùn)機構(gòu)在區(qū)內(nèi)舉辦、參與服務(wù)外包人才的培訓(xùn)，并可享受《天津經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)促進現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展的暫行規(guī)定》中相關(guān)的優(yōu)惠政策；開發(fā)區(qū)結(jié)合服務(wù)外包企業(yè)對人才的需求，與重點高校建立協(xié)調(diào)合作機制，提供人力資源需求目錄和課程調(diào)整建議，保證專業(yè)人才的儲備和供給。另外，開發(fā)區(qū)在開展服務(wù)外包人才培訓(xùn)方面還將與知名企業(yè)合作，已達成意向的有：與惠普、微軟的合作培訓(xùn)，與博彥科技合作建立的人才培訓(xùn)基地以及與文思創(chuàng)新合作建立實訓(xùn)基地等。
根據(jù)《天津市促進服務(wù)外包發(fā)展若干意見》的要求，到2010年，本市服務(wù)外包業(yè)務(wù)總額、出口額將在2005年的基礎(chǔ)上實現(xiàn)翻兩番，服務(wù)外包從業(yè)人員將達到16萬人，引進和培育年營業(yè)額超過10億元的大型骨干企業(yè)3至5家、超億元的企業(yè)50家。有關(guān)人士指出，開發(fā)區(qū)大力扶植服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)發(fā)展，將為推動大學(xué)生就業(yè)、吸引高端人才開辟嶄新途徑。
為促進服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)發(fā)展，開發(fā)區(qū)勞動局出臺了系列相關(guān)政策，相關(guān)企業(yè)培訓(xùn)、引進高端人才將享受優(yōu)惠。面對全球產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的機遇所帶來的巨大市場份額，服務(wù)外包人才的瓶頸問題始終是制約我國進入更廣闊服務(wù)外包市場的障礙。日前，開發(fā)區(qū)與商務(wù)部“千百十工程”工作小組簽署“中國服務(wù)外包天津培訓(xùn)中心”意向書，預(yù)計每年培訓(xùn)符合企業(yè)要求的服務(wù)外包人才1萬人-2萬人，力爭到2010年使天津開發(fā)區(qū)從事服務(wù)外包的人員達到5萬人-6萬人。即便如此，外包服務(wù)仍存在巨大的人才缺口?！安皇钦f對口專業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生就能找到相應(yīng)的工作，因為世界500強企業(yè)對人才的要求有著企業(yè)自身的側(cè)重。剛畢業(yè)的大學(xué)生，在大學(xué)里學(xué)的都是一些概念性的原理，許多老師根本沒有從事過軟件設(shè)計與開發(fā)的實際工作，何況剛畢業(yè)的大學(xué)生。所以說外包服務(wù)人才，離不開相應(yīng)的培訓(xùn)?！遍_發(fā)區(qū)服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)園的合作方、大連軟件園副總裁田豐堅信職業(yè)化培訓(xùn)的重要性。
開發(fā)區(qū)鼓勵境內(nèi)外培訓(xùn)機構(gòu)在區(qū)內(nèi)舉辦、參與服務(wù)外包人才的培訓(xùn)，并可享受《天津經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)促進現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展的暫行規(guī)定》中相關(guān)的優(yōu)惠政策；開發(fā)區(qū)結(jié)合服務(wù)外包企業(yè)對人才的需求，與重點高校建立協(xié)調(diào)合作機制，提供人力資源需求目錄和課程調(diào)整建議，保證專業(yè)人才的儲備和供給。另外，開發(fā)區(qū)在開展服務(wù)外包人才培訓(xùn)方面還將與知名企業(yè)合作，已達成意向的有：與惠普、微軟的合作培訓(xùn)，與博彥科技合作建立的人才培訓(xùn)基地以及與文思創(chuàng)新合作建立實訓(xùn)基地等。
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